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ピープルアナリティクスとは?

ぴーぷるあなりてぃくす

人事データ分析して組織改善に活かす手法。

採用評価・勤怠・エンゲージメントなどのデータ分析し離職リスクの予測や生産性向上施策の立案に使う人事手法。

使い方・例文

ピープルアナリティクスで残業時間と離職の相関を分析し早期対処できるようになった。

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