ロールモデルとは？
ろーるもでる
ロールモデルとは、行動や価値観・生き方の手本として人々が見習いたいと感じる人物や存在のことです。
ロールモデル（role model）とは、「役割（role）」の「模範（model）」を意味する英語で、他者が目標や行動指針を定めるうえで参考にしたいと思う人物・事例のことをいいます。もともとは社会学や心理学の概念として発達し、人間は周囲の誰かを模倣することで社会的役割を学ぶという理論に基づいています。
ロールモデルの特徴は、単なる「憧れの有名人」にとどまらず、具体的な行動・思考・価値観が見えていることです。身近な親や先輩、職場の上司などがロールモデルになるケースも多く、「あの人のようになりたい」という感覚が自己成長の動機付けに直結します。
現代では特にキャリア形成の文脈で重視されます。
- 女性管理職が少ない業界で女性リーダーをロールモデルとして示す
- 多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍する姿を可視化する
- 若手社員がメンターをロールモデルとして目標設定する
ロールモデルは完璧な存在である必要はなく、失敗や葛藤を経て成長した過程が共感を生むこともあります。組織や教育の場でロールモデルを意図的に設定・紹介することは、多様性の推進やモチベーション向上に効果的とされています。
使い方・例文
「彼女は私のロールモデルで、育児と仕事を両立させながらキャリアを築いてきた姿に学んでいます」というように、目標とする人物を指して使われます。
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