休暇とは？
きゅうか
休暇とは、仕事や学校を一定期間休むことが認められた制度上の休みのことです。
休暇（きゅうか）とは、職場や学校などにおいて、一定のルールや法律・規則に基づいて認められた「休む権利」または「休みの期間」のことを指します。単なる「休み」と異なり、制度として保障された休みである点が特徴です。
ビジネスの文脈では、休暇にはさまざまな種類があります。
- 年次有給休暇（有給）：労働基準法により、一定の条件を満たす労働者に付与される、給与が支払われる休暇
- 育児休暇・育児休業：出産・育児のために取得できる休暇で、法律で保障されている
- 介護休暇：家族の介護を行うために取得できる休暇
- 特別休暇：慶弔（結婚・葬儀など）や会社独自の規定による休暇
- 病気休暇：本人の疾病により取得する休暇
日本の労働基準法では、6ヶ月以上継続勤務し出勤率が8割以上の労働者には、10日以上の年次有給休暇が与えられます。有給休暇取得率の向上は近年の働き方改革においても重要な課題とされており、2019年からは年5日以上の有給休暇取得が企業に義務付けられています。
学校では「夏季休暇（夏休み）」「冬季休暇（冬休み）」などが制度的な休暇にあたります。
使い方・例文
長期プロジェクトが無事に完了したので、上司に申請して一週間の休暇を取ることにした。
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