ダニング＝クルーガー効果とは？
だにんぐくるーがーこうか
能力の低い人が自分の無能さを認識できず、実力を過大評価してしまう現象です。
ダニング＝クルーガー効果とは、ある分野の能力が低い人ほど自身のパフォーマンスを実際より高く評価し、かつ他者の優れた能力を認識できない傾向をいう。コーネル大学のデイヴィッド・ダニングとジャスティン・クルーガーが1999年に発表した研究に由来する。逆に高い能力を持つ人は自己評価が過度に低くなる場合もある。
使い方・例文
論理的推論のテストで低得点だった参加者は自分の成績を平均以上だと評価したが、高得点者は逆に自分の相対的位置を低く見積もるという実験結果が報告されている。
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