フレデリック・ウィンスロー・テイラーとは？
ふれでりっくうぃんすろーていらー
フレデリック・ウィンスロー・テイラーとは、「科学的管理法」を提唱し、近代的な生産管理・労働管理の基礎を築いたアメリカの技術者・経営学者です。
フレデリック・ウィンスロー・テイラー（Frederick Winslow Taylor、1856年〜1915年）は、アメリカ出身の機械技術者・経営学者です。「科学的管理法（Scientific Management）」の提唱者として知られ、「テイラー主義（Taylorism）」という言葉もその名に由来します。
19世紀末のアメリカでは、工場労働者の作業効率が個人の経験や勘に依存しており、組織的・合理的な生産管理の手法は未発達でした。テイラーは工場での実務経験をもとに、作業の動作分析・時間研究（タイム・スタディ）を行い、最も効率的な作業手順（「唯一最善の方法」）を科学的に決定して標準化する手法を開発しました。
科学的管理法の主な特徴は次のとおりです。
- 作業を細かく分解し、それぞれの動作の時間を計測・最適化する
- 標準的な作業手順を設定し、労働者に徹底させる
- 成果に応じた差別的出来高払い（差別的賃率制）を導入する
- 計画と実行を分離し、管理者が計画・労働者が実行を担う
1911年に著した『科学的管理法の原理』は世界的に普及し、20世紀の製造業・経営学に多大な影響を与えました。フォードの大量生産方式にも通じる考え方を持ち、近代経営学・産業工学の源流の一つとして現在も高く評価されています。
使い方・例文
経営学や産業工学の授業でテイラーの名が登場するのは、工場の作業効率化・標準化を科学的に研究した先駆者として紹介されるときが一般的です。
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